Annoncé par une affiche dans les locaux de l’entreprise, le tournoi devait commencer par un match d’ouverture symbolique opposant Fraternité Matin à la Radiodiffusion Télévision Ivoirienne (RTI), sur le terrain situé en face de l’entreprise. Cependant, ce sont des tribunes désertées qui ont accueilli les rares spectateurs potentiels. En effet, les quelque 200 employés de Fraternité Matin ont choisi de ne pas se présenter.

Des mécontentements 

Et pourtant, selon certains agents. Il y a deux ans, ces mêmes travailleurs participaient avec enthousiasme aux festivités de l’entreprise. Mais Aujourd’hui, « ils se sentent trahis par une direction qui semble sourde à leurs demandes, et qui préfère, selon eux, investir dans une façade de normalité plutôt que dans les hommes et les femmes qui font vivre le journal », dénonce le syndicat des agents de Fraternité Matin. 

Cette action de boycott devrait envoyer un message fort, un appel désespéré à la reconnaissance et au respect des droits fondamentaux des travailleurs

Derrière ce boycott, des revendications qui datent. Depuis près d’un an, les employés, soutenus par le Syndicat des travailleurs unis de Fraternité Matin (Syntu Frat Mat), ont tenté de sensibiliser la direction générale aux conditions de travail précaires auxquelles ils sont confrontés. Parmi les doléances non satisfaites : la non-signature d’une convention unique, le paiement tardif des salaires – qui, à l’ouverture du tournoi, n’avaient même pas été versés à la majorité des employés –, ainsi que le non-paiement des droits légaux pour les travailleurs ayant quitté l’entreprise pour diverses raisons, qu’il s’agisse de décès, de retraite, de démission ou de départ négocié.

Les employés dénoncent également l'absence d’assistance funéraire, pourtant indispensable dans des moments de deuil. « On préfère organiser un tournoi pour faire croire que tout va bien plutôt que de résoudre les vrais problèmes », déclare un membre du syndicat, déplorant cette mascarade sportive destinée, selon lui, à masquer les dysfonctionnements profonds de l’entreprise.

Coup de pression 

Cette action de boycott devrait envoyer un message fort, un appel désespéré à la reconnaissance et au respect des droits fondamentaux des travailleurs.

Pour les salariés de Fraternité Matin, il ne suffit plus de fêter les 60 ans d’existence de leur entreprise ; ils demandent à pouvoir vivre dignement de leur travail, dans des conditions à la hauteur de l’histoire et de la mission de leur journal.